みなさんこんにちは！Kayoreena(@kayoreena1021）です！

本日は、現地で暮らすインド女性の方からの記事をお届けします。

これこそまさに「インドブログ」！

ついに現地で執筆してくれるインド人ライター登場！心強すぎるし、私より絶対いい記事書いてくれる！おおーー！

今回ライターとして登場してくださるのは、Gaganさん. 以前、日本での滞在経験もあります。

2006年日本で日本語を勉強するために行きました。一年間滞在して帰国しました。現在はデリーで日本語教師として働いています

若いインド人女性の中で最近流行っていること

Gaganさんに最近流行っているものについて伺いました。

現在、教育されたインドの若い女性の間で、健康、文化的ニーズ、趣味、進路、などさまざまなことが話題になっています。その中でトレンドになっているのは、フィットネスや化粧品、旅です。

インドの若い女性のフィットネス事情

数年前、インドでフィットネスと言えば男性の体作りのことだけでしられました。しかし今はフィットネスは若いインドの女性の不可欠な部分になっています。

フィットネスと言えば運動のことだけに限っていません。いろいろな活動を含めています、例えばタイのボクシング、ヨガ、ピラテイズ、ズンバ、エアロビクスなどのことです。

このごろ若い女性は自分のスケジュールを調整していろいろなフィットネスのレッスンを楽しんで受けております。フィットネスは若いインドの女性の流行になっています。

#sundayworkout

Priyanka Parasharさん(@psinguianist)がシェアした投稿 – 2018年 1月月7日午前6時36分PST

Priyankaもジム通ってます！確か半年契約とかで数万円払ってた気が。

インドのパーソナルトレーナーは交渉です。施設利用も交渉で全然安くできます。

#Sundayworkout #Transformgym #Boxing

Priyanka Parasharさん(@psinguianist)がシェアした投稿 – 2017年10月月15日午前8時15分PDT

インドの若い女性にとって化粧とは

最近インドで化粧品の売り上げは以前より二倍ぐらい増加してきました。インドの若い女性はフィットネスと伴い、外見のことも気になっています。

若い女性が化粧を使ってかわいくなり、自信をつけることができます。

昔からインドでは結婚式で花嫁さんのドレスと化粧のやりかたは、同じ形式でおこなってきました。

しかし今は、インドの花嫁さんと結婚式に出席する女性は、化粧のことを何よりも大事だと思い、メイクアップーテイストを雇ってメイクしてもらいます。これは若い女性の中で見逃さないトレンドです。

@wedding__colours # #weeding #weddingcolors #weddingdress #couples #couples #choodalovers #instacouples #laavanphere #coupleslife #loveweddings #love #indiawedding #bestcouple #lovers #cutecouples #weddingbells #marriagegoals #weddingphotography #weddingrings #weddingguest #weddinganniversary #prewedding #weddingstyle #punjabicouple #punjabiwedding weddings

CouplesLoveさん(@wedding__colours)がシェアした投稿 – 2018年 5月月29日午前2時48分PDT

インドのお嫁さんの化粧って、すごい派手なんですよね

インド美白化粧品「Spawake」インド市場戦略　vol.298

2017-07-17

114 　インド　拡大する結婚式市場

2017-01-12

このあたりの関連記事も参考に！

インド人女性の一人旅もトレンドに

インドでは一人旅は男性のものでした、現在はインドの若い女性の中で一人旅の要求が増えきました。エキゾチックな場所を発見するのがとてもエクサイティングなことだと思っている女性が、よく一人旅へ行って楽しんでいます。

今もインドの社会ではそれを反対している世代が存在しております。そういう考え方も若いインドの女性を行動を止められません。

それの一番理由は、インドの若い女性が経済的に自立していることではないかと考えています。

for sure my favorite thing about living without a schedule right now is basing the day around sunsets & sunrises . @shootztothrill always catching my good sides

francypollackさん(@francypollack)がシェアした投稿 – 2018年 5月月29日午前1時50分PDT

最近の若いインド人女性のトレンドについてお伝えしました。

ウエーダ時代には、インドの女性の地位は非常に高く評価されまして、しかし時間の経過と女性の方の地位が低くくなってきました。

インドの男性は「女性が家を離れてそとで働くこと」を許しませんでした。もともとの考えとして、インドの女性は伝統的に家族の世話をするという役割が強かったのです。

そこで政府は、女性の地位を高めるために、有効な法律を実施していました。それのお陰で、現在はインドの女性は男性と平等になっています。

Gaganさん、ありがとう！！

この３視点、めちゃくちゃ興味深いです。深掘りすると、もっと色んな情報出てくると思いますが、引き続きGaganさんにレポートいただきます！

Kayoreenaよりお知らせ

月刊有料マガジン「KayoreenaのIndia News」です。

こちらは日本語訳されていないインドのビジネス関連ニュース（ニーズが高いものを中心に）を翻訳して更新していくマガジンです。月額500円です。日本語に訳されていないインドニュースはたくさんあるので、そこで私がセレクトして翻訳し、面白そうなものを日本語で提供していきます。

読者の方々には世界的に注目されているインド市場について興味を持ってもらい、何かのビジネスチャンスを掴み取ってもらえるようなものにしたいです。私自身もそういう視点で発信します。

色んな人のフィードバックをもとにブラッシュアップしたいのでぜひご意見ほしいです。むしろコンテンツ提供してくれる方（現地在住の方）も募集します。

マガジンはこちらから▷

みなさんこんにちは！Kayoreena(@kayoreena1021）です！

今日のテーマはこちら

「女性のキャリアは女性に相談したほうがいい」というテーマです

これからする話は私がこれまでの経験を元に語る話なので、参考程度に聞いてね。

海外就職も含め、キャリアチェンジをする時は、誰かに相談することって必ずあると思います。

これまで過去に「相談」に関する記事は3つほど書いてきました。

海外就職の「相談」の仕方　〜誰に相談すればいいの？〜　vol.225

2017-05-05

海外就職の「相談」の仕方　〜相手を間違えない〜　vol.224

2017-05-05

海外就職の「相談」の仕方　〜既に答えは決まっている〜　vol.226

2017-05-06

今回お伝えしたいことは「女性のキャリアチェンジは女性の意見を参考にするべき」という視点。どうしてか理由をお伝えしたいと思います。

大きな理由としては「男性と女性の考え方の違い」

これ一つに集約されると思いますが、細かく解説していきます。

1.男性と女性で「仕事」に求める価値観は大きく違う

これはそもそも、人それぞれでも大きく異なるものなのですが、個人的には「性差」も存在しているのではないかなと考えています。

以前、私が転職活動で悩んでいるときに、ある男性の方に相談したことがあったのですが

「大角さんの次やることって、こういう風にビジネスモデルにしてやったら、もっと大きく拡散できるんじゃないの」っていう回答が返ってきたんです。

彼は続けてこういいました。

「大角さんのやり方じゃ、大角さんに直接関わる数名の人しか救えないじゃん。でも、ビジネスモデルを作れば、遠くの人、もっと多くの人を救うことができるんじゃないかな。僕は実際にそうしているよ。」

…確かになーと。

これまで「目の前の人に直接手を差し伸べること」だけを考えてきた私にとってはすごく衝撃的な一言だったんです。

そして実際にその方向に舵を切ったこともあったのですが、結局私は「自分に関わる近くの人を大切にしたい」という思いが強く、あまりうまくいきませんでした。

もちろん、いただいた視点は強く刻み込まれましたし、私がビジネスモデルは作れなかったけど、こうしてブログを書くことで、彼の言う「多くの人に届ける」というのは達成されたのかなと思います。

ここで感じたことは、仕事に対する価値観が違うので、自分に合うやり方ってそれぞれだということ。さらに、女性と男性では、考え方の傾向に違いがあるのではないかというのが私の考えです。

男性においては、多くの人がビジネスの拡大、売上の拡大、個人の出世、昇給…このあたりを仕事の目標としているケースが多い気がします。だからゴールがその視点なのです。そのゴールに辿り着くためのアドバイスがされます。

一方女性は「自分らしさ」「社会への貢献」「やりがい」「生きがい」このあたりが仕事に求める基準が多い気がします。

例えば女性の場合、たとえ給与がすごく高くても、毎日残業も多く、寝る時間も惜しんで無理に働いたりしないと思うんですよね。それで体調を崩し、生理が来ない身体になったら、嫌じゃないですか。

男性からもらうアドバイスで「それ、男の子だったら出来るかもしれないけど、私（女性）には無理だな…」というのは、結構あると思うんです。別に悪気はないですよ、それが男性にとっての正義だからです。

もちろん、男女でも上記に当てはまらない人も多いことは事実です。ただ、性別によって傾向が違うというのは、事実としてあるのではないでしょうか。

私もありましたけど、すごく立派な男性の方からいろんなアドバイスをもらい「私にはできないな・・・」と思っても、大丈夫ですよ。

だって私たちは女性ですから。女性には女性のキャリアプランが有ると思います。

だから、女性のキャリアは女性に相談したほうがいいと思います

2.女性にはキャリアを『選択』する可能性がある

理由2つ目は「選択の可能性」についてです。これはもう、お察しの通り、女性には『出産』する可能性があることを指しています。

男性は出産することは100％ないですよね。（当たり前か）でも女性はあります。

今の時代、結婚によって働き方は大きく変わらないと思うのですが『出産』は違うと思います。生命を一つ、生み出すことです。それはとてもとても大変なことです。

なぜこんな話をするかというと、私が保健師時代に新生児訪問、乳幼児健診を通じて多くの女性と会った経験があるからです。

私はもっと、社会では「産後復帰して仕事で活躍することが当たり前」だと思っていたのですが、現時点では実に半数くらいの人が会社を辞めている現状があります。

女性は結局、キャリアを諦めなきゃいけないの?　〜27歳が思う女性のキャリアについて〜vol.211

2017-04-19

つまり「育児と仕事のバランスのとり方をどうしていくか」ということを、ある程度予測しておく必要があるということです。

これについて、親身になって考えてくれる男性って、あんまり居ないと思うんですよね（笑）もちろん、すでにお父さんをやってる出来る上司とかだったら別ですけど、それでも「推測論」になってしまうと思うんです。

なぜなら、実際に出産を経験できないからです。これはしょうがない。

出産により自分の働き方が変わるということを経験できないので、適切なアドバイスはイメージできないでしょう。なので、この点においてもやはり女性に相談するのがいいと思うのです。

自分より5歳上の女性、10歳上の働く女性…周りに居たら、この方々に相談することがベストだと個人的には思います。

だから、女性のキャリアは女性に相談したほうがいいと思います

3.ただ相談しているだけなのに、男女関係にもつれ込むことがある

ここから若干独自路線の話になると思いますが、女性は男性に大切な話って、よっぽど信頼関係がない限り、しちゃ駄目だと思っています。

なぜなら「俺のこと好きなのかな」って勘違いする人が出てくるからです（笑）

そんなことあるかよって？！いやいや、本当は心当たりある人多いでしょ？？！

「弱っているときに頼りにされる存在＝特別な存在」と勘違いされる可能性があります。

大切な人だったらいいですよ。でもそうでない限り、男性に特別な借りを作ってしまい、秘密を共有してしまう状況はあまり良くない気がします…。（この後は察してください笑）

Kayoreenaは幸い、何も求められずにいろいろご指導いただいた優秀な男性先輩方がいて「お前は運が良かったな」と？褒めてもらいました。その点においては何ともいい難いですが、今となってはすごく成長できました（笑）

女性に相談する場合は、そういったリスクはありません。私がもし相談された場合、その人から何か奪ってやろうとか、失敗してほしいなんて微塵も思わないです。

まだまだ女性が活躍するのに大変なことが多い世の中で、少しでも本気な女性を応援したいと思うに決まってるじゃないですか。

だから、女性のキャリアは女性に相談したほうがいいと思います

4.女性は、女性の生き方の先輩だ

私達男女の考え方は、根本的に違うと考えています。なぜなら、生物としての役割が違うからです。

昔から、オスが狩りをして獲物を捕まえてきて、メスは住処で子供を育てている、というのが自然界の形でした。

オスは多少危険を犯しても獲物を捕まえてこないといけないため、DNAからして、男性は女性と比べ、危険察知能力が低くなっているのです。危険察知能力が高いと「あそこにも、あそこにも敵がいて怖い…僕狩り行けません」となってしまうからです。

女性は反面的に、どんな状況でも子供を守らないといけません。なので男性と比べて危険察知能力が高い。「これくらい大丈夫っしょ！！！」と言って、真夏、子供を外に放置してたら熱中症で死んじゃった…ということが起こってはまずいのです。

この本質的なDNAの違いから、男女はそもそもの考え方が大きく違うということを認識するのはすごく大切だと思っています。

キャリアとは、生き方です。生き方を相談するには、自分と近いDNAを持っている人に相談するのがいいのではないかというのが私の意見です。

ただし、時と場合によって男性にアドバイスを求めるときがいい場合もあるんですよ。例えば「共感」ではなく、「結論」がほしいときです。

女性の相談は「共感してもらい、不安を取り除いてもらう」ことが目的になっている場合も多い。キャリア相談のような、次の結論を出さないと行けない場合は、理論的に淡々と進めてくれる男性的思考も必要です。

私はこのブログで「男性には相談するな」と言ってるわけではないですよ（笑）むしろ普段、私は男の人に相談することが多いかもしれません。でも「キャリア」にフォーカスすると、女性の方がいいのではないかという話です。

何かの参考になれば幸いです。

察しない男 説明しない女 男に通じる話し方 女に伝わる話し方

posted with ヨメレバ

五百田達成 ディスカヴァー・トゥエンティワン 2014-07-30

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先日、Miraist Womanの第3回目のインタビュー記事を更新いたしました・ω・

Miraist Womanとは？…

インドで働く日本人女性のインタビューサイト

まだまだハードル高き海外就職・特にインド就職を達成された女性達が、どういう経緯でインドに来て働くことになったのか。キャリア・恋愛・家族・夢…いろいろな視点で語ってもらったのがこのサイトです。

第3回目のゲストは都あさみさん！（インタビュー記事は最後に）

この日のインタビューは、とあるホテルで行われました！

ホテルにはインドらしからぬ可愛いパン屋とケーキ屋さんが併設。

まるでフランス・パリに居るような1枚が完成しましたが、ここインドです、インド！

海外の高級ホテルって、日本より雰囲気ありますよね。

日本だと、周りから日本語が聞こえてきてしまうから現実感あるけど、海外だと周りから英語しか聞こえてこないから、おしゃれな感じが演出されますよね。こんな環境にもだんだん慣れてきますがね（笑）

屋外にはプールも用意されていました。イケイケ！

おじさんが泳いでましたよ。カットしましたがｗ

ヨガが好きなあさみさん。ホテルのおしゃれな空間での撮影より、外のほうがのびのびしていた印象があります。

170cm近くあるあさみさんはスタイルが良く、写真映えします。

外の気持ちいい環境の中で、さっそくインタビューがスタートしました！

あさみさんには事前にインタビュー質問を送っていたのですが、すべてその質問にしっかり回答を準備してくれていました！すごい！

あさみさんのインタビューでは、数多くの海外滞在経験と、ヨガに対する思いが語られました。

過去に長期滞在した国は、ハワイ、ニュージーランド、ドイツ、韓国、そしてインド。いろんな国での生活を体験しています。

幅広い文化や生活習慣を経験しているあさみさんの話はとてもおもしろく、掘り下げてしまうとついつい話が脱線してしまう、なんていうこともありました（笑）

これだけいろいろな国に行っているあさみさんにとっては、どこかの国にうつり住む、ということは、全然ハードルが高くないことなのだろうなと思いました。

実際に、進路選択で悩んだりすることはありますか？と聞くと「ないですよ」と返ってきます（笑）

悩み多き日本人？にとっては意外な回答。その秘訣はなんですか？と聞くと、

「その時、一番ベストな選択すること」

そんな答えが返ってきました。

「人生は思った通りには進まない。だからその瞬間、一番いいと思ったことを全力でやるんです」

確かに。その時に考える「一番いい方法」が答えだとしたら、あとは実行するだけですもんね。

インドの地でヨガに出会い、瞑想や呼吸法も生活で実践されているあさみさんは、ヨガの先生から教えてもらった「死生観」についても話してくれました。

「当たり前ですが人間はいつか死ぬもの。その時に、後悔しないような生き方をすること大切です。」

あさみさんの答えには何か「教え」のようなニュアンスも含まれていたような気がします。

転職が多かった私も、似たような基準でキャリアを作ってきた気がします。「今の自分の視野なんて限られているのだから、その時その時、成長した自分が見えるようになった世界を見て、その次の進路を決めればいい」そのやり方は、自分には合っていた気がします。

他の人とは違う生き方でも、その時その時を全力で生きた人は、誰もまだ開いたことのない道を開いていけると思います。

私はあさみさんの他にはない今までの歩みを聞いて、そんなことを感じました。

あさみさんのインタビュー記事はこちら

21カ国を渡りインドへ。インド8年目を迎えるあさみさんのシンプルな生き方

ぜひご覧ください☆

あさみさん、インタビューにご協力いただき、本当にありがとうございました！

Kayoreenaとは？…本インドブログライター。

2016年9月よりインド就業を開始し、赴任2日目から毎日1本インドブログを更新中。日曜日はインドブログEnglish Version「My Indiary」も更新。Kayoreenaはオリジナルネーム「Kayo」とインドのボリウッド女優「Kareena」をミックスしてつけた名前。

本業はインド就職の人材紹介。インドで働きたい人の背中を押すべく始めたインドブログが最近の趣味となっている。

また、インドで働く日本人女性のインタビュー「Miraist Woman」の編集長も勤めている。今の目標は日本のメディアでインド連載を持つこと。

Home

お待たせしました！今日はMiraist Womanの2本めの記事の更新日でした(*^^*)

え、Miraist Womanのこと知らない？！

とならないように説明すると

Miraist Womanはインドで働く日本人女性のインタビューをまとめたサイトです。

（ページの最後にURL載せておきます）

このメディアはKayoreenaのIndiaブログよりも力を注いでいる？！メディアであり、更新回数は少ないものの、毎回しっかり書き上げるようにしています（もちろんブログも手を抜いてないけどね）

今回のゲストはSushi Junctionの手嶋綾子さんです！

お忙しい時間の合間をぬって時間をつくってくださいました。

今日はその時のオフショットも…

いきなりお前かい！みたいなねｗ

編集長、今日も頑張っちゃいますよ！！

撮影は実はインド人のHarshがやってくれました(*^^*)Harshは日本語話せて、すごくおだてるのが上手（笑）

「凄くいいね」「綺麗ね」「Wonderful!」とかしか言わない笑

彼は日本人が大好きで、すごく熱意を感じるので、撮影を安心しておまかせしています＾＾

1枚ずつ写真を確認。日中なので結構眩しい感じでした。

こちらは記事でも使われていた構図の写真ですね。めっちゃ素笑

こちらの写真、残念ながら使われませんでしたが、シンプルで結構好きです＾＾

こちらは綾子さんのSushi Junction出店時の写真。こちらも写真の枚数上カットに。

今回も前回同様、結構な枚数の写真を撮影しましたが、世の中に出たのはほんの数枚…！

おそらく世の中に出てくる作品や言葉は、生まれて選ばれ消されて、そんな繰り返しの中で残ったものだけが存在しているのだろうなと思います。

今回、綾子さんのインタビューの構成は、大きく分けて2つ。

前半部分では、ご自身が海外就職に至った経緯を中心に、そして後半部分では、現在のインドでの事業の話を中心にお話していただきました。

おろらく、前半部分（先輩たちの海外就職に至った経緯）は結構メジャーであるものの（と言っても、インドの情報はまだ少ないが）

海外における事業展開の話についてはなかなか聞く機会も少ないのではないでしょうか。

今回、私自身も特に後半部分の執筆ではすごく学びの多い執筆でした。

正直、インタビュー系の記事は、結構得意になってきたかな？と思っていたのですが、綾子さんにいろいろ修正・加筆していただき、まだまだ私は言葉足らずだなと感じました。

後半のインド市場の分析、すごく読んでておもしろいと思うのですが、あれは佳代ちゃんが書いたのではなく、ほとんど綾子さんに監修、執筆していただきました(T_T)

もっともっと私も頑張らないといけないなと、感じた経験です。

同時に、やはり言葉とは本当に奥が深いと改めて感じました。

同じ一つの事象があっても、使う言葉によって相手に与える印象とは本当に大きく変わります。

私は誰よりもできごとを魅力的に伝えることに関して、一番になりたいといつも思っています。

今回の綾子さんのさまざまな経験は、どういう言葉で世の中に伝えたら一番いいかということをすごく考えましたが、

私のつくる言葉以上に、綾子さん自身の言葉や、周りの皆さんからの言葉でよりよいものが生まれていくことを凄く感じました。

やはり、常に色んな人の話を聞いて、どんどん吸収していかないといけないなと強く感じたのでした。

現在2名のMiraist Womanの話を聞きましたが、少しずつですが海外就職する女性の共通点というのがわかってきましたよ。

今度診断シートでも作ってみようかな？？笑

綾子さん、今回はインタビューにご協力いただき、本当にありがとうございました！

参考URL：

Miraist Woman 手嶋綾子さんインタビュー

Sushi Junction

Tomato Private Limited
Home

本日はみなさんに重大発表(´・ω・`)

本日、私が所属するMiraist Private Limitedより

インドで働く日本人女性のインタビューサイト

Miraist WomanをOPENしました！（URLは後ほど！）

改めて、Miraist Womanはインドで働く日本人女性の声をまとめたインタビューサイトです。

インドで働く日本人女性にインタビューをし、生い立ちからインド就職に至った経緯、キャリアの作り方や恋愛のことまで、日本にいるインド就職で悩む女性たちに届けるべくいろいろ語っていただきました。

第一回目のゲストは木村真帆ちゃん。まだサイトが存在しない中で、今回の趣旨を説明し、参加していただきました。

今日は少しだけオフショットを公開。

撮影は12月中旬。ちょうどクリスマスシーズン。

とあるホテルのラウンジでインタビューさせていただきました。今回のMiraist Womanでは「高級感」や「おしゃれ」を演出したかったので、場所選びにはこだわりました。

インドと言えば「汚い」「ごちゃごちゃしてる」とか、いかにも途上国っぽいイメージがまだまだ強いからです。

でも決してそんなことはなくて、高級ホテルやおしゃれなカフェやお店もたくさんあり、女の子が楽しめる場所はインドにも存在するのです。

仮撮影の練習で関野さんと。関野さんがまほちゃんの位置を担当。

撮影しながら「こういう角度で撮って欲しい」とインターンのひろちゃんに指示しました。

まほちゃん登場。たまたまピンクのバタフライの絵画が有り、Miraist Womanとまほちゃんのイメージにぴったりだったので、ここを背景に撮影することに決定。

Miraist Womanではお蔵入りになった（大げさ？笑）まほちゃんと私の2ショット。

基本的に私は写りたくないんでね（笑）

インタビュー記事の写真ではカットされましたが、実はおしゃれな演出をしたくてケーキも用意してみました。まほちゃんはピンクのケーキがピッタリ。

途中Harshの登場によりひろちゃんにも入ってもらいました。ただの女子会みたいになってる（笑）逆光のためこの写真もお蔵入りに。

インタビューっぽい画も何枚か撮影してもらいました。私の手なんだ？笑

外でも撮影してみました！建物の外装もとても綺麗＾＾

外は光が強いとどうしても目が小さくなりがちなので、光の加減は凄く難しい（誰か教えて）

クリスマスシーズンということでインタビュー後にはツリーの前で記念撮影も＾＾

こんな感じで、実はサイトに使われた写真はほんの数枚。実際に撮った枚数はもっともっとあります。まほちゃんのきれいな写真を独占できるのは私だけの特権なのです（笑）

今回実際に使った時間はインタビュー2時間、撮影1時間の計3時間。初めての試みだったので、私自身もタイムマネジメントがうまくできず、やりにくかったところもあったかもしれません。。

少し専門的な話になるかもしれませんが、WordPressに関しては数え切れないほどのテンプレートを見て、何度も当てはめてみて、ほぼ完成までいっても「やっぱり表示されるロゴが小さいからやり直し」ということで一からやり直してみたり、謎に朝まで作業していました（笑）

サブドメイン取る作業も詰みまくって、ネットサーフィンしまくりました。慣れないことは本当にするものではないなと痛感しました…無事できたときの感動はもう・・・ね！

とまあ、誰かに褒めてほしいとかではなく、実はいろんな裏エピソードがあるので、ぜひ今度会ったときは「Miraist Woman」見たよと言っていろいろ聴いてみてください。多分喜ぶんで（結局、褒めてほしいってやつね笑）

Miraist Womanが誕生した経緯

少しだけMiraist Womanの誕生秘話とか書いちゃいますが（言いたいだけｗ）

私のブログが少しずつインドで認知され始め、そして少しずつインドで女の子の友達が増えてきた時に、私はぜひ皆にブログに登場してほしくて「ブログに載りませんか？」と声をかけたのですが、意外にも皆「いいよ」と言ってくれたのです。

やった！載ってもらえる！と思ったのですが、インドで働く皆の声って凄く価値が高いのに、私のブログのたった1日の記事におさまってしまうのがもったいない！！！と感じたのです。

じゃあ、別でサイト作って綺麗にまとめておけば、みんな見やすいかな？

と考えついたのがきっかけです。

Miraist Womanというタイトルも、凄くたくさん候補を出した中から選びました。

ヒンディーや英語で「女性」「自立」「輝く」「インド」「美しい」とかいろいろ言葉を選んで組み合わせて、一発で分かるワードが良かったのですが、最終的に「Miraist Woman」になりました＾＾

そんな感じです（他にもいろいろありますが）

Miraist Womanをやる理由

これもIndia Channelと同様ですが、

インド就職の希望者を増やすため

だってMiraistはインド人材紹介の会社ですから…笑

というのはもちろんありますが、私自身がインドで働くことの真実を知りたいし、日本のみんなに伝えたいという思いがあります。

普通に日本で生きてて、インドで働くって普通ならないでしょう。そこを選択したということには、みんなそれぞれ理由があると思うのです。それは悩んでいる日本の人達にきっと何かのヒントになるし、実際に決断したということは本当にすごいことなので、それを伝えたいと思っています。

あとは「海外就職してる人ってなんかすごい人」っていうイメージも変えたい。

もちろんすごいのですが、みんなそれぞれ悩みがないということは、ないでしょう。人並みに考えながら選択したと思います。一つ一つの悩みと向き合って越えてきた人が、海外就職に到達出来ると思うのですが、その過程は、日本にいる皆にも出来ることだし、決して特別ではないということ、インタビューを通じて感じてもらえるといいなと思います。

インタビューの中で、就職とは全然関係ないことも聞いたりしていますが、そこから出てくる言葉が生き方そのもので、そこにある判断基準、価値基準こそが、みんなに伝えられるヒントになると私は考えています。

そんなことを考えて、Miraist Womanをつくりました(´・ω・`)

これから週1または2週に1くらいのペースで更新していけるといいなーと思っています。どうか温かく見守ってください。

第一回目、まほちゃんの記事を読んでショックを受けた方も少なからずいたと思うのですが、その方々にはお詫び申し上げたいと思いますm(_ _)m

それでは、皆さんこれからもMiraist Woman、YoutubeのMiraist India Channel、そして本家本元のMiraistをどうぞよろしくお願いいたします！

インドで働く日本人女性のインタビュー：Miraist Woman

インド就職情報を動画で配信：Miraist India Channel

インド就職・転職と言えば：Miraist

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